englishдомойкарта сайтанаписать письмоМосква - Нижний Новгород - Самара - Казань - Ростов-на-Дону
РаботодателюСосискателю
О КомпанииСпециализацияУслугиРегиональная сетьКонтакты
Кадровое агентство ''Мегаполис''
Развитие карьеры
Как составить резюме
Направить резюме
Работа у нас
Ваш вопрос
подбор персонала, работа, вакансии

 

Главная страница > Услуги > Соискателю > Как составить резюме

Рекомендательное письмо

Рекомендательное письмо - способ познакомить потенциального работодателя с мнением других людей о вас. Такое письмо может быть написано как непосредственным руководителем, так и коллегой.

В рекомендательном письме подтверждается факт работы в организации в определенный период, указывается должность, описывается круг обязанностей и дается оценка их выполнения, перечисляются профессиональные достижения и важные личностные характеристики. В конце обязательно приводятся контактные данные лица, подписавшего рекомендательное письмо: Ф.И.О, должность, телефон и др.

Строгих правил для рекомендательных писем не существует, но можно выделить несколько ключевых моментов:

Фирменный бланк: письмо должно быть написано на фирменном бланке.

Обращение: Может быть как персонализированным, так и общим (Вниманию всех заинтересованных лиц). Обращение может отсутствовать.

Часть 1. Поясняет, в каких отношениях находились рекомендуемый и тот, кто дает рекомендацию (например, начальник-подчиненный, коллеги, профессор-студент и др.), и как долго они работали вместе.

Часть 2. В этой части рекомендательного письма говорится об профессиональных качествах рекомендуемого лица, его умении успешно справляться с поставленными задачами, перечисляются его основные достижения, вклад в работу компании.

Часть 3. Дается характеристика личных качеств рекомендуемого лица, оцениваются его взаимоотношения с другими сотрудниками и руководителями.

Часть 4. Собственно рекомендация, возможно с указанием степени (безоговорочно, настоятельно и т.п.)

Часть 5. Заключение. Содержит готовность предоставить более подробную информацию о рекомендуемом лице и контактные данные (телефон, факс, e-mail)

 

Примеры рекомендательных писем:

 1. Рекомендация дана ____________________

 Вышеупомянутый сотрудник был нанят нашей компанией на должность менеджера по продажам. Он осуществлял планирование и ведение отчетности розничных продаж. В обязанности _____________ входила также своевременная подготовка сводных отчетов для финансового директора. Особенно хочется отметить его большой вклад в компьютеризацию отдела продаж и бухгалтерии по внедрению новой системы учета товарных остатков на складе. Он показал себя инициативным, грамотным специалистом и добросовестным сотрудником. Я без колебаний рекомендовал бы его на аналогичную должность в другую компанию. 

 

2. Мы подтверждаем, что господин _____________, родившийся ___________года, в период с____________ года по ___________ года работал в нашей компании на должности ______________.

 Господин ________________ был задействован в контроле нового товара на украинский рынок. Особенно хочется отметить его организаторские способности, умение быстро находить недостатки и налаживать связи как с зарубежными, так и украинскими партнерами. Благодаря своим обширным знаниям и работоспособности, он в короткие сроки сумел разобраться с технологическими особенностями нового продукта. Несмотря на сжатые сроки и неблагоприятные обстоятельства, ему удалось добиться выполнения показателей по бизнес-плану. Господин ________________ произвел учет ряда супермаркетов и гипермаркетов. Мы благодарны господину _______________ за успешное сотрудничество. Если информация в рекомендательном письме не показалась вам исчерпывающей, буду рад ответить на ваши вопросы. Генеральный директор _____________________.

 

3. _____________________  занимала должность ________________________ в нашей компании. Она зарекомендовала себя как инициативный сотрудник, обладающий организаторскими способностями.

 Через год после ее прихода в компанию тираж издания увеличился на 25%, была разработана и внедрена новая система распространения издания в регионах. Благодаря ее усилиям у издания появились новые партнеры и рекламодатели. Особо хочется отметить ее надежность, умение вести переговоры, находить решения в сложных обстоятельствах, а также нацеленность на достижение результата. Главный редактор _______________________. 


версия для печати
отправить ссылку другуотправить ссылку другу



8-910-121-8000

info@megap.ru
Москва - Нижний Новгород - Самара - Казань

Ростов-на-Дону

© 1996-2009, "Мегаполис"

Создание сайта IP3.RU